广西现代职业技术学院

2018—2019学年度信息公开工作报告

本报告是根据《高等学校信息公开办法》和广西壮族自治区教育厅《关于做好2019年高校信息公开年度报告工作的通知》（桂教办〔2018〕483号）要求编制，报告包括2018-2019学年度（2018年9月1日至2019年9月31日）我院信息公开工作总体情况、主动公开情况、依申请公开和不予公开情况、对信息公开的评议情况、信息公开工作存在的主要问题和改进措施等。

一、学院信息公开工作总体情况

学院深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设，结合正在开展的“不忘初心 牢记使命”主题教育，深化全面从严治党，强化理论武装，围绕建设队伍，服务群众，找准定位，改革创新，在学院党委、行政的领导下，围绕学院“双高”院校建设目标，以上率下，形成强大合力，进一步扩大社会监督，提高学院工作透明度。

学院于2019年4月完成了学院官方网站的全面更新，学院主网页链接6个二级学院，2个教学单位，18个行政教辅单位，同时增设河池市职业教育集团官方网页。官网实行二级学院自主管理，自主完善院系基础信息更新、活动新闻宣传、教学科研公示等；行政教辅单位共享业务文件、规章制度等；党委宣传部作为主要责任部门，完成信息审核，做好网页维护。学院官网可链接校内网上服务办事大厅、教务系统、网络课程平台等。电子网络媒介已成为学院信息公开的主要渠道，其次，学院还通过邀请报刊、电视台、电台等社会媒体宣传报道学院工作，积极主动推进学院信息公开。学院持续开展评选年度“十大亮点工作”和“负面典型事例”，查摆不足，助推学院各项事业跨越发展。

2018-2019学年，我校信息公开各项工作有序开展，运行正常。学院公开了年度工作计划和总结，“十三五”规划，专业设置、学科建设、实践实训情况，评先评优评奖情况，招生和毕业生就业情况，干部、人事与人才选任情况，对外合作交流情况；学生工作、财务管理、资产管理、物资设备采购管理、基建与维修工程管理、纪检监察工作、后勤服务、校园安全等工作情况。

二、主动公开信息情况

（一）主动公开信息的方式和途径

1.现代网络：学院主要通过学院官方网（http://www.gxxd.

net.cn/）向全院师生员工和社会公众主动公开信息，这是学院信息公开的重要途径；再以各级各类网站（包括广西招生考试院网、百度贴吧、OA办公系统）为辅助公开信息。

2.各类会议：召开教代会、全体教职工会议、党员干部会议、中层干部会议、述职会议、教学工作会议、部门会议、学生干部会议等有关会议公开学校信息。

3.纸质材料：以学院党政文件、部门文件、学院制度汇编、《河池年鉴》、《广西教育年鉴》、《河池日报》、学生管理手册、招生宣传手册、“三全育人”工作简报、教育质量管理简报、报表、报告、总结等形式面向全院或社会一定范围内公开信息。 

4.其他形式：公告栏、学校展板、橱窗、LED电子显示屏、院级领导电子邮箱、校园广播、电话、手机短信、QQ群、微信群等形式。

（二）主动公开信息内容

1.学校基本情况的信息。包括学院名称和校标（校徽）、办学地点、办学性质、办学宗旨、办学层次、办学规模，内部管理体制、机构设置、学院领导等基本情况。

截止2019年9月30日，学院在校生10973人，设有6个系，36个专业，建有工业机器人技术、机械制造与自动化、学前教育、冶金技术、建筑装饰等8个广西一流的实训基地和50多个基础实验室、校外实训基地。教职工435人，教师中具有博士、硕士研究生学历187人，教授、副教授86人，“双师型”教师196人，外聘知名客座教授43人。

因学院发展需要，2018年9月撤销电子电力工程系、建筑与信息工程系，成立信息与电气工程系、建筑工程系。2019年学院获批设立无人机应用技术、新能源汽车技术、大数据技术与应用、电子商务、休闲服务与管理等5个专业，撤销矿物加工技术、应用化工技术、应用越南语、商务英语、动漫制作技术等专业。

2.学院管理文件和制度、统计数据等有关信息。包括一学年来学院制定和发布的各类规范性文件，如《广西现代职业技术学院“十三五”规划（修订版）》，包含基建专项投入、信息化建设、师资队伍、文化建设、科研工作、专业建设发展等建设规划；《党员积分制管理实施办法（试行）》等；公布学院教育教学、科学研究和社会服务等方面的发展规划、工作计划、统计数据等，如2018年工作总结、2019年工作计划、2019年党建工作要点和党风廉政建设工作要点、2018年学院决算公开以及公布2019年度院级立项项目等。

3.关系教职工、学生利益和公众关注的重要事项。

（1）学院办学改革方案，相关工作指标等情况，如《2019年绩效考评工作方案》、《系部学生工作考核指标（试行）》、《学生体质健康监测评价办法》等。

（2）学生第二课堂管理办法，毕业生就业指导与服务情况，如《“第二课堂成绩单”制度实施办法》、《创新创业管理办法》、《学生实习管理暂行规定》等。

（3）学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、绿色通道与勤工俭学的申请与管理规定，如《国家奖学金、国家励志奖学金管理实施办法》、《国家助学金管理实施办法 》、《贫困生家庭走访活动实施办法》。

（4）教师和其他专业技术人员数量、教职工培训、人事任免信息、招聘、职称评审办法和结果等有关人事工作信息。

（5）学院科研项目申报、科研奖励制度和科研项目结果等科研管理信息。

（6）专业设置情况，重点专业、特色专业建设情况，实验室、仪器设备配置与图书藏量，教学与科研成果评选情况。

（7）财政性资金、受捐赠财产的使用与管理情况，仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程的招投标。

（8）对外交流与合作办学情况。

4.学校突发事件的应急预案、预警信息。

涉及学院的重大事件的调查和处理情况；与及依照法律、法规和国家有关规定需要公开的其他信息。

5.重点工作信息公开情况

（1）招生就业信息公开。招生办公室招生严格贯彻“阳光工程”精神，建立信息公开制度，并接受纪检监察部门、考生、考生家长以及社会各界的监督。严格做到“六公开”，即招生章程及政策公开、招生资格及有关考生资格公开、招生计划公开、录取信息公开、考生咨询及申诉渠道公开、重大违规事件及处理结果公开。

每年招生开始后，我院根据招生实际情况提出申请，经自治区招生考试院同意后，将录取人数及最低分通过区招生考试院网页、我院网站主页、招生办公室网页、广西招生考试院网页链接、咨询电话等途径及时向考生和社会公布。

招生办公室按照“公平、公正、公开”的原则,认真执行国家招生政策，按照上级要求实施招生工作，并开通招生工作监督电话，报送广西招生考试院备案。

2019年共录取5456人，实际报到4191人。2019年报到率为74.34%，其中，海南省、四川省报到率为100%，云南省报到率近84%。2019年我院共有毕业生2283人，截止8月22日，已就业2101人，就业率92.03%。其中，广西区内就业1263人，占55.32%；省外就业641人，占28.08%。

（2）财务管理公开。学院认真贯彻执行《教育部关于做好高等学校财务信息公开工作的通知》的要求，认真做好学院财务信息公开工作，以招生简章、张贴公示栏的形式向学院全体师生员工、社会大众公示收费项目、收费标准等相关内容。学院所设专业及培训项目的收费标准和住宿标准已向自治区物价局、教育厅、河池市物价局申报，并经审定批复后执行。学院每年召开学院教代会，审核学院年度财务收支预算、决算，审议通过后公布到学院官方网站。每年在学院院长工作报告中、学院年终总结中均公开收支情况。

（3）人事信息公开。学院按照相关要求，通过学院门户网站、部门网站、通知公告栏和河池市人才交流中心网站等途径，主动公开校内中层干部竞聘、任免信息，公开各类人才招聘计划、办事流程，以及各类人才培养计划、申报推荐、培训进修等情况；公开校内岗位设置和竞聘及调整情况。

（三）主动公开信息的数量

2018-2019学年度，学院主动公开信息6万余条，其中通过现代网络公开的信息数超过5万条。具体为：

2018-2019学年度，学院主动公开信息6万余条，其中通过现代网络公开的信息数超过5万条。具体为：

1.2018年9月至2019年8月，借助国家级、自治区级、市级主流媒体发布信息，先后在《人民日报》《光明日报》《中国教育报》《中国教育电视台》《中国网》《广西日报》《自治区教育厅官网》《网易》《搜狐》《八桂职教网》《河池日报》《河池电视台》等发布学院活动新闻、信息共计196篇（条）。

2.凭借信息化平台发布信息，学院网站发布学院新闻197条，通知公告29条，系部动态新闻191条；新闻中心公众号发送推文148条；团学小微发送推文124条，易班发送推文767条（问黄华斌）；通过OA系统、“E信通”短信平台等发布信息780余条。

3.自治区教育厅、河池市委市政府等政府部门报送请示、总结、统计报表等信息82条。

4.学院党委发文35份，行政发文159份，其他电子公文公布82份。

5.通过召开专项会议发布信息。先后召开了第五届第二次教职工代表大会、全体教职工政治理论学习会议、中层干部培训、“不忘初心 牢记使命”专题学习、市委巡查整改专题会议、现代大讲堂等会议活动60余次。

三、依申请公开和不予公开情况

2018-2019学年，我院严格按照教育部和自治区教育厅有关规定及要求主要公开信息，无依申请公开和不予公开情况。部分法律法规和党纪党规要求保密的事项不予公开，部分文件在处理过程中不予公开，办结后主动公开办理结果。 

四、对信息公开的评议情况

学院推进信息公开工作，师生员工和社会公众对学院信息公开的途径、范围、内容等均表示满意，对信息公开工作给予了充分肯定。学院在充分保障学校师生员工和相关社会公众知情权、参与权、表达权和监督权的同时，学院原有运作模式、管理方式也得以改进和优化，赢得了全院师生较高的满意度。

五、因信息公开工作遭到举报的情况

2017-2018学年学院没有因信息公开工作而遭到举报、投诉、行政复议或行政诉讼的情况。

六、存在的主要问题及改进措施

本学年度，我院信息公开工作不断加强，公开的执行力稳步提升，重点领域公开内涵得以丰富，公开渠道和途径更加畅通，但师生员工和社会公众对校内信息公开的平台的掌握度尚需推进。基于以上存在的问题，我院将从以下几方面积极改进：

（一）提高信息公开意识。学院将进一步组织学习上级有关文件要求，提高二级部门对信息公开工作的重要性的认识，坚持依法治教、依法治校、规范办学，提高全员公开工作意识。

（二）加强信息公开软硬件建设，推进信息人员队伍建设。学院信息化建设已推进至第三期工程，信息系统已基本完成升级改造，正在推动多领域信息平台联动，如新生报到系统、教务系统、易班平台、教师服务系统等数据共享，但各平台数据的一致性还需不断增强，学院正在整合各专项信息平台队伍，逐步完成各系统信息互联互查，将学院平台建设作为信息公开的重要渠道。抓好二级部门信息员培训、考核，提高二级信息公开工作人员的政策水平和业务能力，提升信息公开工作水平。  

（三）进一步加强监督管理，建设长效工作机制。充分发挥电子邮箱、意见箱、监督电话、马上办服务中心的作用，畅通各种信息沟通、监管渠道。建立学院信息公开内容审查和更新维护、考核评估、监督检查评议、培训宣传等工作制度，确保信息公开工作深入、持续、高效地开展。

广西现代职业技术学院

2019年11月10日